Chapitre Chapitre II : Modalités d'organisation et d'évaluation de la formation des directeurs des services de greffe recrutés par concours et par la voie de l'obligation d'emploi mentionnée à l'article 27 de la loi du 11 janvier 1984
Art. 5
En vigueur depuis le 21 août 2017 jusqu'au 1 janv. 2999
Les stages pratiques de la première partie de la formation se déroulent au sein des juridictions et des services administratifs régionaux. D'une durée minimale de vingt-huit semaines pour les directeurs des services de greffe stagiaires recrutés par concours externe et interne et d'une durée minimale de seize semaines pour les directeurs des services de greffe stagiaires recrutés par la voie du 3e concours, ils doivent permettre aux directeurs des services de greffe stagiaires de : -se situer au sein de l'institution judiciaire et de son organisation ; -identifier le rôle des acteurs et le positionnement du directeur de greffe au sein d'une juridiction ou d'un service ; -comprendre l'organisation des services pour s'approprier les modes de gestion de l'activité judiciaire, -mettre en application les connaissances théoriques acquises ; -se préparer aux fonctions d'encadrement, de direction, d'administration, de conception, d'animation et de coordination. Les stages pratiques des directeurs des services de greffe stagiaires recrutés par concours externe et interne et par la voie de l'obligation d'emploi mentionnée à l'article 27 de la loi du 11 janvier 1984 susvisée sont complétés par un stage extérieur d'une durée maximale de quatre semaines.
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Prolegi/LEGITEXT000035440400#art-5